会社・仕事がツラいときは、誰かに相談しましょう!一人で悩まないでください
退職

正社員はパワハラを理由に「即日退職」できる?パート・アルバイト・契約社員・試用期間中でのケースも解説

厚生労働省の調査によれば、「過去3年間にパワハラを受けたことがある」と回答した人は32.5%。会社員の3人に1人が、パワハラを受けていたことになります。 出典:厚生労働省 このような状況のなかで、 上司のパワハラがひど...
退職

正社員はパワハラを理由に「即日退職」できる?パート・アルバイト・契約社員・試用期間中でのケースも解説

この記事では、正社員やパート・アルバイト、試用期間中の場合に、会社での「パワハラを理由に即日退職はできるのかどうか」を解説していきます。
2021.11.20
転職

失敗しない転職先の探し方・見つけ方!大切なポイントからおすすめ転職サイトまでご紹介

この記事では、失敗しない転職先の探し方・見つけ方の大切なポイントから、おすすめ転職サイト・転職エージェントまでご紹介していきます。
2021.11.20
働き方

パワハラ・セクハラでの休職は労災?認定基準やデータ、事例、休業中の補償まで紹介します

この記事では、パワハラ・セクハラでの休職が労災になるかどうか、その認定基準、厚生労働省のデータ、認定された事例、休業中の補償までご紹介します。
2021.11.10
働き方

休職したら給料は出ない?うつ病での休職で活用できる手当や休職制度についても解説

この記事では、休職したら給料は出ないのかどうか、さらにうつ病での休職で活用できる手当、休職制度についても解説していきます。
2021.11.08
労働法

特定受給資格者と特定理由離職者の違いとは?雇用保険での定義や対象者(範囲)、給付日数など解説

この記事では、特定受給資格者と特定理由離職者の違いについて、雇用保険での定義や対象者(範囲)、給付日数などから解説していきます。
2021.11.08
労働法

パートの試用期間中に解雇された…違法じゃないの?試用期間の解雇のルールも解説【働く人向け】

この記事では、働く人に向けて、パートの試用期間中に解雇されることは違法なのか、そしてパートの試用期間のルールについて解説します。
2021.11.06
労働法

試用期間中の残業代は出ない?少ない?法律上のルールや対応方法も紹介します

そこでこの記事では、試用期間中の残業代は出ないのか、少ないのか、法律上の残業代・基本ルール、残業代が出ないときの対応方法までご紹介します。
2021.11.06
労働法

会社が労災を認めないときはどうする?対処法や労災保険の基本知識を解説します

この記事では、会社が労災を認めないときはどうすればいいのか、その対処法から労災保険の基本知識まで解説します。
2021.10.26
労働法

派遣先による派遣社員の「事前面接」は違法!罰則や問題のない適法なケースもご紹介します

この記事では、違法である派遣先による派遣社員の「事前面接」について、罰則や「紹介予定派遣」でのルール、問題のない適法なケースについてもご紹介します。
2021.10.15
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