会社・仕事がツラいときは、誰かに相談しましょう!一人で悩まないでください
働き方

正社員登用制度とは?契約社員・パート・アルバイトから正社員になれる制度の基準、事例も紹介

この記事では、正社員登用制度とはどのような制度か、制度のあらましや基準・流れ、事例、求人に応募するときの注意点などご紹介していきます。
2022.05.05
解雇

退職勧奨とは?受け入れるべき?退職願・届の書き方や離職理由、「退職強要」になるケースまで紹介

この記事では、「退職勧奨」の基本情報から「受け入れるべきか」といった対処方法、退職願・届の書き方、離職理由、「退職強要」になるケースまでご紹介していきます。
2022.05.05
解雇

解雇と退職勧奨の違いとは?拒否できるか・違法なケース・失業保険をもらえるタイミングなど解説

この記事では、社員側で拒否できるか、違法なケース、失業保険をもらえるタイミングなど、「解雇」と「退職勧奨」の違いを解説していきます。
2022.05.05
退職

【損しない・会社とモメない・円満を望む人向け】自己都合での退職手順を解説!

この記事では、「有給休暇をしっかり取得し、会社とモメずに、円満退職をしたい」方向けに、自己都合での退職手順を解説していきます。
2022.05.05
退職

上司のパワハラで退職するときの流れは?自己都合になる?退職届の退職理由も解説します

上司のパワハラで退職するときの流れ、自己都合になるのか、退職届の退職理由などを解説します。
2022.05.05
労働法

特定受給資格者と特定理由離職者の違いとは?雇用保険での定義や対象者(範囲)、給付日数など解説

この記事では、特定受給資格者と特定理由離職者の違いについて、雇用保険での定義や対象者(範囲)、給付日数などから解説していきます。
2022.05.05
労働法

パートの試用期間中に解雇された…違法じゃないの?試用期間の解雇のルールも解説【働く人向け】

この記事では、働く人に向けて、パートの試用期間中に解雇されることは違法なのか、そしてパートの試用期間のルールについて解説します。
2022.04.04
働き方

【仕事の悩みが相談できない人に】会社とのトラブル・仕事の悩みを相談するメリットと相談先を紹介します

この記事では、仕事の悩みが相談できない人向けに、会社とのトラブル・仕事の悩みを相談するメリット、相談件数、3つの相談窓口、おすすめ相談先までご紹介します。
2022.04.04
労働法

求人広告・求人票の労働条件が実際と違うときはどうする?対応方法から即日退職の条件、相談先まで紹介

この記事では、求人広告・求人票の労働条件が実際と違うときはどうするのか、その対応方法から即日退職できる条件、相談先までご紹介します。
2022.04.04
労働法

試用期間後に本採用されないこともある?「能力不足」で拒否される?対応方法まで解説します【働く人向け】

この記事では、働く人向けに、試用期間後に本採用されないこともあるのか、「能力不足」で本採用が拒否されるのか、転職への影響、さらに対応方法まで解説します。
2022.04.04
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