退職退職とは？その種類や定義を解説【解雇･辞職･合意退職･期間満了･定年･自然退職･死亡･法人の解散など】
この記事では「退職」とはどういったことを指すのか、その種類や定義を解説していきます。
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退職正社員はパワハラを理由に｢即日退職｣できる？パート･アルバイト･契約社員･試用期間中でのケースも解説
厚生労働省の調査によれば、「過去3年間にパワハラを受けたことがある」と回答した人は32.5%。会社員の3人に1人が、パワハラを受けていたことになります。出典：厚生労働省このような状況のなかで、上司のパワハラがひどいので、すぐにでも会社を辞め...
退職正社員はパワハラを理由に｢即日退職｣できる？パート･アルバイト･契約社員･試用期間中でのケースも解説
この記事では、正社員やパート･アルバイト、試用期間中の場合に、会社での「パワハラを理由に即日退職はできるのかどうか」を解説していきます。
退職退職願･退職届･辞表の違いは？それぞれの役割や提出時期､例文､書き方のルールも紹介
この記事では、「退職願・退職届・辞表」の違いや役割、提出時期、例文、書き方のルールなどをまとめました。
退職人手不足でパートの仕事が辞められない…どうすればいい？対策と法律上のルールを紹介
人手不足で「パートの仕事が辞められない」ときにどうすればいいのか、その対策や法律上の退職ルール、｢即日退職｣の例までご紹介します。
退職【退職ルールまとめ】有期･無期契約での違いや円満退職の流れ､申し出る時期なども解説
「退職ルールのまとめ」として、有期･無期雇用契約での違い、円満退職の流れ、申し出る時期などを解説していきます。
